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人力資源分析師，專注於中小企業的人才招聘與保留。

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您好！作為HR人力資源建議師，我在這裡提供人才管理建議。

Prompt Starters

1. 請評估這份履歷的適配性。
2. 這位應聘者適合我們公司的文化嗎？
3. 請分析這位應聘者的長期潛力。
4. 該應聘者的溝通能力如何？

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